Deputy HR Staff
Toko Elektronik Elsa Gadget ยท ๐ Mempawah ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 โ Rp 8.000.000 per month
Toko Elektronik Elsa Gadget sedang mencari seorang Deputy HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Anda akan membantu dalam berbagai tugas terkait sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan beragam, serta kesempatan untuk berkembang dalam karir. Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, kami sangat berharap dapat menerima lamaran Anda.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk pengumuman lowongan, wawancara, dan pemilihan kandidat.,Membuat dan mengelola dokumen HR, seperti profil karyawan, laporan kinerja, dan data absensi.,Mengelola proses administrasi karyawan, termasuk pengelolaan gaji, tunjangan, dan manfaat lainnya.,Membantu dalam pelatihan dan pengembangan karyawan, termasuk pembuatan jadwal pelatihan dan evaluasi kinerja.,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk penanganan masalah dan keluhan.,Membantu dalam pengelolaan hubungan dengan pihak ketiga, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.,Mengikuti dan melaporkan perkembangan dalam regulasi dan praktik terbaik di bidang HR.,Memberikan dukungan kepada HR Manager dalam tugas-tugas tertentu.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana dalam bidang Administrasi Bisnis, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman dalam bidang HR, dengan preferensi untuk pengalaman dalam peran yang serupa.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan regulasi terkait sumber daya manusia di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dengan tekanan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengelola dan menganalisis data HR.Kemampuan untuk membuat dan mengelola dokumen HR.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan pemilihan kandidat.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan karyawan.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan dalam regulasi dan praktik terbaik di bidang HR.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan mandiri.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang