Senior Personalia Staff

PT Sejahtera Digital ยท ๐Ÿ“ Canggu ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 โ€“ Rp 6.000.000 per month

PT Sejahtera Digital adalah perusahaan teknologi yang berfokus pada inovasi digital. Kami sedang mencari seorang Senior Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Canggu.

Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam pengelolaan sumber daya manusia yang efektif dan efisien. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami terus berkembang dan berdaya saing.

Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan HR.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan hukum terkait.
  • Mengelola data karyawan dan sistem informasi HR.
  • Melakukan evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan tujuan perusahaan tercapai.
  • Mengelola hubungan kerja dan resolusi konflik.
  • Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik di bidang HR.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Personalia Staff atau posisi serupa.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan hukum terkait HR.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Pengalaman dalam menggunakan sistem informasi HR.
  • Memiliki sertifikasi seperti SERTIFIKASI SPV/SPHR/SPMP.
  • Pengalaman dalam manajemen perubahan dan pengembangan karyawan.
  • Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR.</li><li>Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan hukum terkait.</li><li>Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan sistem informasi HR.</li><li>Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajemen dan tim.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan resolusi konflik.</li><li>Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik di bidang HR.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait